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OpenAI 把 ChatGPT 做成"万物应用":Akshay Nathan 谈 ChatGPT Work(Latent Space,2026-07-28)

  • 嘉宾: Akshay Nathan —— OpenAI 核心产品工程负责人(productivity 团队),2023 年加入;此前做消费金融科技、创业做 AI 自动化测试、在 Airtable 做 no-code
  • 主持: swyx + Vibhu(客座共同主持)
  • 来源: YouTube · 71 分钟(自动字幕)
  • 转录稿: sources/latent-space/20260728-gKhW6vL4V9A

⚠️ 转录稿只有 >> 换人标记、无说话人标签,且是三人对谈(swyx、Vibhu、Akshay),归属按内容与提问/回答关系判断。凡本页写"Akshay 认为"的,均取自明确的受访回答段落。自动字幕把模型名转得较乱(Soul / Terra / Spider / goal 等既有产品代号也有误转),本页只在能从上下文确认时才照写。

本库第一份来自 OpenAI 产品侧(而非研究侧)的系统表达。价值不在爆料,而在两条产品判断:为什么 Codex 的 harness 会反过来吃掉 ChatGPT 的 harness,以及AI 时代生产力为什么变得无法测量。最后一句"混淆 motion 与 progress"是本期最锋利的一条。

说话人映射(据补做分离的 speakers.md;转录稿本身无标签,此处认人属 wiki 层编辑判断): SPEAKER_01 = Akshay Nathan(嘉宾,62.4%);SPEAKER_02(22.5%)与 SPEAKER_00(15.1%)是两位主持(swyx 与 Vibhu)。 依据:SPEAKER_01 的高纯度块是 OpenAI 内部一手信息([00:26:12] 这次发布里的 Sites、[00:38:23] 内部评审流程,均 100%); SPEAKER_02 的块是主持的延伸评点([00:28:14]"That gets into auto research…")。 两位主持各对应哪个标签,节目内无法确定;SPEAKER_00 的 [00:53:30] 块(100%)谈个人如何用 sub-agent,归属存疑。

概要

Akshay 领导的团队叫 productivity(而非 enterprise 或 work),因为个人生产力也算([00:09:04])。本期围绕一个月前发布的 ChatGPT Work 展开:它把 Codex 的能力与 ChatGPT 的分发合并成所谓的"超级应用",发布时同日上线新模型,已公布 1000 万用户([00:42:26]、[00:43:26])。

产品动因是一次内部观察:Codex 在 OpenAI 内部出现了非开发者的采用拐点——战略财务、市场等职能都在用,而且"人们为自己在用 Codex 感到骄傲,像是拥有了一种超能力"([00:07:04]–[00:08:04])。由此产生的产品问题是:ChatGPT 已有的巨大分发盘,怎么把这份 agent 能力交到他们手上。

核心观点

harness 的合并:Codex 的壳吃掉了 ChatGPT 的壳

  • 两个产品共用同一个 harness。ChatGPT Work 与 Codex 底层能力一致,差别在 UX 取舍和沙箱默认值:Codex 模式会把 git 状态、diff 更前置;Work 模式则把这些细节抽象掉([00:11:04]、[00:12:05])。产品原则是"不希望用户被困在某个 tab 或某种体验里而拿不到产品的全部能力"([00:10:04])。
  • swyx 想做一次"harness 工程的口述史":ChatGPT 的 harness 从 o1 时代一路用到现在,如今实际上被 Codex 的 harness 取代了。Akshay 的回答是一个循环模型——"发散、收敛、发散、收敛"([00:16:10]):
  • chat 侧长期优化的是延迟与人格(搜索、学习、写给亲友的消息这类用例);
  • Codex 侧学到的是"给 agent 一个无限灵活的环境——一台计算机——它能做到非常强大的事"。
  • 面向知识工作时,"把它带到这个计算机环境里更自然",再把计算机的细节对不习惯的用户抽象掉。
  • ⚠️ 但他明确不认为这是终局:"我们希望能力在所有地方都在……以后肯定还有工作要让各场景能力等同。"([00:17:11])
  • 经典 ChatGPT harness 仍然存在:开新对话不进 Work 就是它([00:15:09])。由模型来做路由决策——比如要建电子表格时会推你去 Work 模式([00:15:09])。

为什么要合并而不是分开:职能边界正在模糊

这是本期最完整的一条产品论证([00:13:07]–[00:14:07]):

"我们所有人的工作都在因为 AI 剧烈变化,几乎每几个月一变。我感觉一觉醒来就在做和几个月前完全不同的事。"

因此按"你是谁"划硬边界会很难——只写代码的人、写战略文档的人、做市场的人、办活动的人之间的界线会被模糊掉。产品结论:让用户自己选,但不要把用户框死。落到工程上就是保持原语统一(比如 plugins 在 ChatGPT、Work 和云端是统一的)。

Codex 作为品牌会继续存在,而且他把话说得更强:不只是保留,"开发者一直是我们的核心市场,我们会继续把 Codex 做得对软件开发特别好";合并反而提升 Codex 的效用,因为你可以在写 diff、生成 artifact、搜索代码之间无缝移动([00:44:27]–[00:45:28])。

模型选择:默认应该就是最好的

  • "我们希望对默认值有主见……为绝大多数用例,默认就该是最好的。"高级用户有旋钮(推理档位、模型档次),"可以说现在旋钮可能太多了,我们正在简化"([00:18:11]–[00:19:11])。
  • 给出的多智能体/高档位使用准则([00:20:11]):
  • ultra / 多 agent 设置适合极复杂的开放式探索或高度可并行的任务;
  • goal 模式适合"能随时间取得可验证的一致进展"的任务;
  • 但大多数任务两类都不属于,尤其在刚开始的时候——所以先用默认配置,再看要往哪调。
  • 一个产品化细节:模型选择被投影到一维滑块上(一端速度与效率、另一端质量与彻底性),"即使背后是多维的"([00:21:12])。
  • ⚠️ Ultra 发布后被回退了默认值:发布时"我们对 Ultra 是给谁用的没有足够主见",之后改成需要手动开启、藏进高级设置——因为它面向理解后果的高级用户,且会更快耗掉额度([00:55:32])。这是本期唯一一处明确承认的产品回退。

Artifacts 与 Sites:新的知识工作载体

  • artifacts 是本次发布的重点投入,模型侧和产品侧同时推进;他强调与前两代模型相比 artifact 质量有相当显著的提升([00:22:12]–[00:23:12])。
  • swyx 演示了 agentic 编辑 Excel 文件("你从没买过 Excel 授权")。Akshay 的框定值得记:这不是"你不再需要 Excel 授权",而是"这是第一阶段"——重点是你要迭代,而高保真地呈现同事将看到的样子才让人敢信任这个迭代过程([00:23:12])。
  • ⚠️ Sites 是他认为被低估的那一个([00:26:12]–[00:27:12]):外界主要把它当原型工具(模型滑块本身就是在 site 里由设计、工程、产品共同打磨出来的),但另一面是 site 作为知识工作的 artifact——公司财务团队的月度报告从幻灯片和电子表格搬到了 site 上,因为 site 带宽更高:PowerPoint 和 Excel 无限灵活,但总会撞到"人不会用某个功能"或"产品不支持"的边界,而 site 里你想要什么就能要到什么。
  • 一条正在成形的方向:多人协作的 artifact。他讲的内部场景是"有人问我事,我去问 ChatGPT Work,再把答案转发回去"——"我是不是根本不需要在这个回路里"([00:24:12])。swyx 立刻指出这里有权限层问题:你实际上充当了权限层,"我能查的东西你未必该看到"([00:25:12]);Akshay 承认"agent 能访问的上下文是极其个人的,这必须被保护住,肯定是个挑战"。
  • 术语现实:artifacts 是内部叫法,外部没人这么说——"如果 ChatGPT Work 擅长做幻灯片,他们就说它擅长做幻灯片,而这正是我们想要的"([00:45:28])。

与 OpenClaw 的关系

  • swyx 点名 2026 年 7 月的 OpenClaw 现象:"很多人第一次真正把 agent 用到个人事务上"。Akshay 说了自己的 OpenClaw 时刻:他和配偶用它管家里的事、接上日历自动建事件,"确实挺有用",后来跑它的笔记本坏了就没再捡起来([00:46:28])。
  • 他承认灵感来源:ChatGPT Work 在 web 和 mobile 上给你一个持久的计算机环境,文件跨会话保留;"我们团队有成员已经把过去用 OpenClaw 做的事完全转到 ChatGPT Work 上了"(健身计划、饮食记录)——因为原语是一样的:定时任务、文件系统、跨时间引用([00:46:28]–[00:47:28])。
  • ⚠️ 他明确不认为 ChatGPT Work 会取代 OpenClaw:"我不这么认为……那个团队做出来的这种了不起的开源技术永远有其需求;我们能做的是从中汲取灵感,把这份魔力带给听说过、用过 ChatGPT 的那多得多的人。"([00:47:28])
  • 但产品目标本身是"万物应用"式的:你来到这个产品、开一个会话,就能做任何事,不用点按钮跳去别处;靠可扩展的 plugin 系统接上你需要的工具([00:47:28]–[00:48:28])。他自己试过用 finances plugin 做退休规划与预算,"至少对我那部分已经被替代了",但补了一句限制——ChatGPT 还不为你托管现金和资产([00:48:28]–[00:49:29])。

⚠️ 关于"即时拉取够不够"的一次未正面回答

swyx 从数据工程角度追问:只靠 MCP / CLI / API 即时拉数据是不够的,你还是想要数据仓库、缓存或语义层([00:50:29])。Akshay 的回答留了余地:取决于访问模式——要立刻回答确实很难;但 ChatGPT Work 想支撑的很多用例本来就不需要立即返回,而是交给 agent 去跑一段时间的任务,且有程序化工具调用和子 agent可并行化;他的结论是"MCP 与调用第三方服务的能力上限已被大幅抬高"([00:50:29]–[00:51:29])。他没有确认也没有否认内部是否存在缓存/语义层——本页据此不做推断。

记忆

  • 他把记忆放在用户之爱的第一位:"和朋友、家人聊他们喜欢 ChatGPT 什么,'它了解我'、'我的 ChatGPT 是我的' 大概排第一。"([00:56:33])
  • 机制:ChatGPT Work 与云端默认继承 ChatGPT 的记忆,并可写回;属于同一套 memory V3 系统([00:56:33])。
  • 他不做记忆本身,因此对"召回的假阳性多还是假阴性多"不给结论,但给了框架:一是要知道关于你的事,二是要有EQ 在恰当时机主动提起、且是正向惊喜而非负面([00:57:33])。
  • 对"work 场景的记忆是不是和 chat 根本不同"这一前提,他直接反驳:chat 里大量一次性对话"长期累积起来相当耐久,是对我这个人相当好的表征",所以把它带进 work 产品才有价值([00:58:35])。
  • Chronicle(从你如何使用计算机中学习的记忆输入源)目前是实验性、默认关闭,他建议试试([00:59:36]–[01:00:37])。他给的价值定位很克制:它未必能捕捉你的全部意图,"但它多半会发现一些你自己都不知道的东西",在你做任务时主动浮出来就有用。

AI 时代的组织与生产力度量(本期最有转述价值的一段)

  • 岗位边界模糊:EM / PM / 工程师 / 设计师之间的界线在模糊([01:02:38])。他的模型是 T 型——"AI 会让每个人都成为通才"(他举例自己以前做不出设计,现在能在 AI 帮助下迭代,尽管仍缺视觉品味),同时保留一条向下深挖的专长竖线([01:03:39])。
  • 瓶颈变成了什么:"瓶颈变成了想法和品味……因为现在人人都能造,这真的是自下而上的野心的时代;因为要造的东西太多,你永远会被你在任一时刻拥有的想法数量卡住。"([01:04:39])
  • ⚠️ 但他不认为想法能被模型自动化——swyx 说"我最想要但一直不work 的自动化是'给我带来新想法',LLM 就是不行"([01:04:39])。Akshay 的回应是想法不在真空里产生:它们来自和用户对话、来自你看到的摩擦和反馈、来自已有的基础,"所以那种能闭环、能把想法扎根在反馈里的通才,永远有价值"([01:05:39])。
  • 团队会变小吗? 他的答案是不会:"个人或小团队能完成过去需要更多人的事,但同时要做的事也更多了,所以团队变得更有野心。"([01:02:38])
  • 生产力怎么度量——他明说没解决([01:06:39]–[01:07:40]):
  • "我们还没想明白。"原因是目标极其多样,真正的度量是"用户达成其目标的能力",而在不知道目标是什么、又要为每个人定制的前提下极难。
  • 点赞点踩没用:"你不知道他踩的是答案内容、是语气、还是有没有帮他达成目标。"
  • 旧代理指标正在失效:过去用代码提交数、代码行数、story point 之类的代理指标,"现在 token 用量、PR 数量已经不再那么强相关于团队能否达成目标",需要新的度量,"而且整个行业都得想明白这件事"。
  • 他给管理者的具体建议:看 at-bats(上场次数)——不只是数量还要质量:能不能高效走完"产生想法 → 造出来 → 拿到反馈 → 对反馈作出反应 → 证实或证伪假设 → 进入下一个想法"的整环;同时也包含团队文化——有没有谦逊、能不能反复走这个过程还保持动力([01:08:41])。
  • 最锋利的一句([01:09:42]):

    "陷阱大概是混淆 motion 与 progress。因为有了这些工具,motion 比以往任何时候都容易;但 progress 要求你对自己到底想达成什么非常明确、非常刻意。"

企业落地:没有万能解

  • 早期 ChatGPT Enterprise 的教训:"企业里没有一刀切的方案。"当年大家都很兴奋、成立 AI 部署团队、预算巨大,但你问"具体想解决哪个用例",答案的方差爆炸式扩大([00:04:02])。
  • 他对这个box 的诊断很准:"你有一个盒子,可以对它说任何话,这是魔力;但反过来也意味着你不知道该拿它做什么。"([00:05:02])
  • 当前状态:采用在快速增长,早期采用者"真的懂"(保证上下文对、接对工具、做好监督,则一切皆有可能),但还有大 10 倍到 100 倍的市场尚未理解这件事——那才是 ChatGPT Work 想打的地方([00:06:02])。
  • 产品方法论上他反复回到 show, don't tell:"我们还没完全破解如何展示而不是教给用户能做什么。"([00:34:20])落到 UI 上是那对张力:既要给足表达面(能说清需求、能验证用了对的工具和来源),又要让 UI 退到一边([00:31:18]–[00:32:19])。
  • 他自己给的高级用户建议([00:37:23]–[00:39:23]):
  • 不断拓宽对"可能性"的想象——他举绩效评估周期为例:半年前试过完全没用,这次"模型做得比我好得多",因为它能拉到代码、评审、Slack 里的全部上下文,指出连他都没看到的成果;
  • 喂得越多,回报越大——artifact 存进 library、跨时间可引用,模型会以你想不到的方式主动调用;
  • ⚠️ 但他明确划线:"我绝不会只用 AI 写出一份东西然后当作对某人的评估交上去。我说的是收集上下文。"swyx 归纳为"agentic search",他接受这个说法([00:40:24])。
  • 采用序列他说得很清楚([00:35:22]–[00:37:23]):开发者 → 通用知识工作 → 所有人。开发者是历史上的早期采用者、愿意忍受摩擦;往知识工作走需要新能力(artifacts、computer use)和"show not tell";再往所有人走是同样的学习迁移。

与本库其它观点的关系

  • 与 swyx 自己反对模型路由的立场 的对照:swyx 主张"以路由为傲就永远吃不满任何一个模型的完整能力";本期 OpenAI 的做法是由模型自己做路由(chat ↔ work 模式切换)并对默认值有主见。这不是同一层的路由(一个是跨厂商,一个是同厂商内的模式选择),但把"谁来决定用哪个能力"这件事推给了模型——与 swyx 那句"人们不想选用哪版 AGI,他们只想让 AGI 替他们决定"是一致的([00:10:04])。
  • LLM OS 与新计算范式 的一次产品化实证:持久计算机环境 + 文件系统 + 定时任务 + plugin,这几乎就是 Karpathy 的 LLM OS 清单被逐项落成产品。而 Akshay 自己把参照系指向 OpenClaw 而非操作系统——见 Peter Steinberger 与 Gavriel Cohen(NanoClaw)。⚠️ 值得注意的是他不认为会取代 OpenClaw,而 swyx 在本期直接说出了"个人 OS"这个词。
  • "瓶颈是想法和品味"顶到 AI 与就业:这与本库已有的 T 型/通才叙事同族,但他补的限定很重要——想法不在真空里产生,因此"能闭环、把想法扎根在用户反馈里的通才"才是稀缺项,而不是纯粹的创意。这对"AI 让人人成为创意工作者"的乐观版本是一条约束。
  • "混淆 motion 与 progress"是本库对 AI 商业化与价值捕获 里"企业买了 AI 却没变化"现象的最简洁诊断,与 Steven Sinofsky 的"企业里所有有趣的事都是例外处理"、Mark Cuban 谈企业落地难 属同一族问题的不同切面。
  • "旧代理指标正在失效"给 评估与 Benchmark 补了一条组织侧的观察:本库此前讨论的是模型评测,这里是用模型的人怎么被评测——代码行数、PR 数、token 用量都不再与目标达成强相关,而新的度量还不存在。这是一条罕见的、来自前沿实验室内部的"我们不知道"。
  • 记忆条线:与 Dan Biderman 谈"为什么长上下文还不够" 直接对读——Biderman 讲机制,本期讲产品侧的两难(知道你的事 vs. 有 EQ 在对的时机提起),以及 Chronicle 这种"从你用电脑的方式里学"的新输入源。
  • 权限层问题是本库 LLM 安全 里一个新角度:多人共享 artifact 时,人本身充当了权限层,一旦被 agent 取代,"我不该看到的东西"就没有天然屏障——且当事人无从知道自己不知道什么([00:25:12])。

事实性断言与预测(可验证)

  • ChatGPT Work 发布约一个月,已公布 1000 万用户;与新模型同日发布(断言,[00:42:26]–[00:43:26]、[00:22:12])。
  • ChatGPT Work 仅对付费用户开放,不会把 ChatGPT 免费用户默认切进去(断言,[00:44:27])。
  • Codex 与 ChatGPT Work 共用同一个 harness,差别在 UX 取舍与沙箱默认值(断言,[00:11:04])。
  • plugins 在 ChatGPT、ChatGPT Work 与云端是统一原语(断言,[00:14:07])。
  • ChatGPT Work / 云端默认继承 ChatGPT 记忆并可写回,属同一套 memory V3 系统(断言,[00:56:33])。
  • Chronicle 默认关闭、处于实验状态(断言,[00:59:36]–[01:00:37])。
  • Ultra 在发布后被改为需手动开启并移入高级设置(断言,[00:55:32])。
  • Akshay 2023 年加入 OpenAI 时公司约 500 人(断言,[00:03:02])。
  • 早期采用者之外还有大 10–100 倍的市场尚未理解 agent 能做什么(断言/预测,[00:06:02])。
  • 采用路径预测:开发者 → 通用知识工作 → 所有人(预测,[00:35:22]–[00:37:23])。
  • Codex 品牌会长期保留,并继续针对软件开发专门优化(预测,[00:44:27]–[00:45:28])。
  • 他不认为 ChatGPT Work 会取代 OpenClaw(预测,[00:47:28])。
  • OpenAI 尚未解决生产力度量问题,且认为整个行业都需要新的度量(断言,[01:06:39]–[01:07:40])。